致公交领导的一封信

公交车夫

领导你们好
   我在这说几件事。
一   工人的工资。那十月一说吧！加班费三天的 没个月的工资都是那么多 到了过节的月去掉加班费连基本的都开不到 就当没加班 各个队的工资没有什么详细公布 这样是不是对职工不公平
二   应对没个队领导定期换  对调度员应该有个评比 不好的叫他们下岗或是换岗  
三   修理人员定期的更换最好 现在公交的修理人员比大爷还牛
四   我也是刚进公交没几天  听说想调动 换路队要话好几万元  
     听老的驾驶员说 开工资高的自己还那不了那么多 还的那出一部分来 给领导 总的说公交的工资就是一本糊涂帐  
     以上希望领导认真的考虑怎么解决这些问题
     看到次帖的朋友还有什么补充的请说说

David816438

在这里发没有用啊。这里不是企业网站

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忍耐吧这会维修师傅们比N年前好多了.

暖暖的

1.确实 当官的随笔写个数就是你的工资 多多少少都没有真正的凭据..            

2.给领导送个礼看看 对你绝对热情，给调度买个饭看看 不用多 三瓜俩枣 对你绝对亲热。

3.给修理工买个烟看看 对你绝对热心。

4.另外调路队花不了那么多钱 不过公交的人事调动全部明码标价！详情翻阅“《公交人事调动价目表》” 现在社招一名职工两万元才是真的！

当然，各个岗位都有好人坏人之分，以上规则不适用于个别同志！

鉴定完毕！ 鞠躬敬礼！

[ 本帖最后由 暖暖的 于 2008-11-12 22:03 编辑 ]

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跨越公司调动有难度,同公司没那么多麻烦,年轻人呀既来之则安之!